justicefortheworld.org

Organisasi hak asasi manusia

This content shows Simple View

Hukum

8 Cara Pengacara Dapat Memperoleh Manfaat dari Bekerja dengan Pelatih Profesional

pengacara

Sebagai associate tahun ketiga, Diane dipandang sebagai bintang yang sedang menanjak di perusahaan dan mendapatkan beberapa “tugas pilihan”, banyak di antaranya yang berharap didapatkan oleh Marie. Setelah mengundang untuk makan siang, Marie mengetahui bahwa Diane telah bekerja dengan Pelatih Profesional. Selama makan siang, Diane memuji pelatihnya dengan membantunya mengembangkan rencana aksi strategis untuk membantunya: 1) meningkatkan area yang lemah dalam kinerjanya, 2) meningkatkan dan memperkuat citra profesionalnya dan 3) mendapatkan jalur cepat menuju kemitraan. Menurut Diane, “Menyewa Pelatih saya adalah langkah karier paling bijaksana yang bisa saya lakukan. ”Satu minggu kemudian, Marie menyewa Pelatihnya sendiri. Pembinaan Profesional adalah untuk pengacara yang siap untuk unggul, menikmati kualitas hidup yang lebih baik dan mendapatkan keunggulan dalam kompetisi.

Mari kita hadapi itu, profesi hukum adalah tentang hasil yang sukses dan pengacara dilatih untuk berhasil dalam mencapai hasil yang menguntungkan bagi klien mereka. Pelatih dilatih untuk membantu klien mencapai hasil yang kuat. Ada sistem akuntabilitas yang dimasukkan ke dalampelatihProses untuk memajukan klien dan memperdalam wawasan. Coaching adalah proses kolaboratif yang fokus dan berorientasi pada hasil. Seorang Pelatih Profesional dapat membantu pengacara mengatasi tantangan, meningkatkan pemikiran strategis dan meningkatkan keterampilan komunikasi.

Selain itu, banyak pengacara menyewa Pelatih untuk membantu mereka mengembangkan citra profesional yang cerdas, menumbuhkan karier dan tujuan pribadi yang berkelanjutan dan untuk mencapai keseimbangan kerja-kehidupan yang lebih besar. Tidak seperti konsultan, Pelatih tidak datang dan menyelesaikan masalah untuk Anda. Sebaliknya, seorang Pelatih bermitra dengan Anda untuk menilai cara terbaik untuk menyelesaikan masalah dan mencapai tujuan Anda.

Seorang Pelatih Profesional dapat memberikan wawasan, akuntabilitas, sumber daya, dan perencanaan strategis yang dibutuhkan pengacara untuk membangun karier yang sukses dan memenuhi kehidupan pribadi. Di bawah ini adalah 10 cara pengacara dapat mengambil manfaat dengan bekerja dengan Pelatih Profesional.

8 Cara Pengacara Dapat Memperoleh Manfaat

1. Dapatkan fokus yang lebih baik. Ketika sebagian besar waktu Anda dihabiskan untuk menangani kasus-kasus juggling, melacak klien, mencapai tujuan untuk tagihan dan menyeimbangkan kehidupan pribadi Anda, sulit untuk fokus pada apa pun selain membuatnya sepanjang hari. Seorang Pelatih Profesional akan membantu Anda memfokuskan energi Anda sehingga Anda dapat mencapai tujuan Anda dengan lebih mudah terlepas dari jadwal sibuk Anda.

2. Mengelola dan Mengembangkan Karier Hukum yang Sukses. Mengembangkan karier yang sukses sangat tergantung pada kemampuan Anda untuk menyusun karier sesuai dengan tujuan pribadi dan profesional Anda.

Pelatihan dapat membantu Anda menjelaskan visi dan tujuan Anda. Kapan terakhir kali Anda mempertimbangkan apa yang ANDA inginkan dalam karier hukum dan kehidupan pribadi Anda? Praktik hukum serba cepat dan sulit untuk menemukan situs poker online waktu untuk memperlambat dan bertanya pada diri sendiri beberapa pertanyaan yang bermakna. Melalui Coaching, Anda akan memiliki kesempatan untuk memeriksa apa yang Anda inginkan, apa yang memotivasi Anda, di mana Anda terjebak atau terganggu dan banyak lagi.

adalah akuntabilitas. Mengetahui bahwa Anda telah membuat komitmen untuk diri sendiri DAN memberi tahu orang lain tentang hal itu, membuat Anda lebih cenderung untuk tetap pada tugas. Pelatih Anda meminta pertanggungjawaban Anda atas apa yang ingin Anda capai, dan kemudian terus bekerja dengan Anda ketika Anda mencapai tujuan dan meningkatkan produktivitas.

5. Navigasikan Perubahan Pekerjaan atau Transisi Karier. Terlalu sering, pengacara dikunci dalam pekerjaan karena mereka tidak memiliki alat yang diperlukan untuk menentukan langkah selanjutnya. Mengubah pekerjaan, beralih ke area praktik baru atau beralih ke karier baru bisa jadi sulit. Begitu sulit pada kenyataannya sehingga banyak pengacara berakhir STUCK dalam karier yang tidak memuaskan. Seorang Pelatih dapat memberi Anda wawasan, sumber daya, dan umpan balik yang diperlukan untuk membuat keputusan konkret terkait karier Anda. Jika tiba saatnya untuk naik atau turun… Pelatih dapat membantu Anda membuat keputusan lebih cepat dan lebih mudah daripada yang Anda lakukan sendiri.

6. Meningkatkan Manajemen Waktu dan Praktek Keterampilan Manajemen. Pengacara budak waktu tetapi sedikit jika ada sekolah hukum memberikan pelatihan tentang bagaimana berhasil mengatur waktu. File kasus, mosi, klien, panggilan konferensi, tenggat waktu, email, dan rapat hanyalah sebagian kecil dari apa yang terjadi pada hari-hari pengacara biasa. Terlalu sering semuanya terasa seperti prioritas dan pengacara melaporkan merasa kewalahan, tertekan, dan akhirnya kelelahan. Seorang Pelatih Profesional dapat membantu Anda melihat dengan jujur ​​jadwal Anda dan bagaimana Anda saat ini menghabiskan waktu dan mengelola latihan Anda. Berdasarkan informasi ini, Pelatih Anda dapat membantu Anda membuat strategi di mana Anda dapat mencapai lebih banyak dalam waktu yang lebih sedikit … seringkali dengan lebih banyak waktu untuk kehidupan pribadi yang sehat. Selamat tinggal burnout!

7. Kembangkan Merek Unik untuk Peningkatan Pemasaran. Praktik hukum itu kompetitif dan penting untuk menciptakan merek yang secara efektif mengomunikasikan nilai Anda kepada atasan, kolega, dan klien potensial Anda. Mengapa mereka harus mempekerjakan Anda daripada pengacara lain? Seorang Pembina dapat membantu Anda menciptakan dan mengembangkan proposisi nilai unik Anda dan membantu Anda mengkomunikasikannya kepada orang lain dengan cara yang membantu Anda mengembangkan reputasi dan karier yang sukses.

8. Temukan Gairah Anda dalam Hukum. Pernahkah Anda bertemu dengan pengacara yang melaporkan merasa kecewa dengan hukum atau melaporkan merasa tersesat? Perasaan ini cenderung muncul dalam karier ketika ada ketidakselarasan antara pekerjaan yang melibatkan pengacara dan nilai-nilai pribadi dan profesionalnya. Mempertahankan karier yang sukses di bidang hukum membutuhkan pengejaran dan pencapaian pekerjaan yang selaras dengan hasrat, minat, dan kekuatan Anda. Melalui Coaching Anda akan memiliki kesempatan untuk mendapatkan kejelasan tentang pekerjaan ideal Anda dan lingkungan kerja dan kemudian mengambil langkah-langkah tindakan yang diperlukan untuk merancang karier hukum yang sukses dan memuaskan.

Itulah mengenai 8 Cara Pengacara Dapat Memperoleh Manfaat




top